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联合国全球契约
川崎签署了联合国提出的《联合国全球契约》(“UNGC”)倡议,并于2020年1月注册为参与公司。我们还加入了全球契约日本网络,这是该契约在日本的地方网络。
UNGC是一项自愿倡议,旨在让公司和组织充当社会的好成员,通过负责任和创造性的领导,参与创建一个可持续增长的全球框架。
在开展业务时,《联合国公约》的签署公司和组织必须支持该倡议在人权、劳工、环境和反腐败四个领域的十项原则。
随着《联合国气候变化公约》的签署,我们承诺在四个领域推广十项原则,并继续为实现可持续发展的社会而努力。
【联合国全球契约十项原则】
人权 |
Principle1: |
企业应支持和尊重对国际宣布的人权的保护;而且 |
Principle2: |
确保他们不参与侵犯人权的行为。 |
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劳动力 |
Principle3: |
工商界应维护结社自由,切实承认集体谈判权; |
Principle4: |
消除一切形式的强迫和强制劳动; |
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Principle5: |
有效地废除童工; |
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Principle6: |
消除在就业和职业方面的歧视。 |
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环境 |
Principle7: |
企业应支持采取预防性措施应对环境挑战; |
Principle8: |
采取措施,提倡更大的环保责任;而且 |
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Principle9: |
鼓励发展和推广无害环境的技术。 |
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反腐败 |
企业: |
企业应反对各种形式的腐败,包括敲诈勒索和贿赂。 |
气候相关财务信息披露工作组
川崎于2019年9月签署了支持TCFD建议的声明。
TCFD(气候相关金融信息披露工作组)是由金融稳定委员会成立的一个工作组,该委员会是一个国际组织,成员包括主要国家的央行和金融监管机构。
投资ESG的机构投资者和金融机构强调,企业必须意识到气候变化的风险和机遇,并将其纳入管理战略。他们提出了适当披露有关气候变化风险和机遇的信息的方法,这些信息由公司自愿披露。
我们将更清楚地向利益相关者传达公司为实现可持续社会所做的努力,并进一步加强信息披露。
川崎签署关于海员福利和船员更换的海王星宣言
2021年1月27日 |
川崎签署了《关于海员福利和船员变更的海王星宣言》,承认我们有共同的责任确保尽快解决当前的船员变更危机,并将从危机中吸取的教训作为建立更具弹性的海上供应链的机会。
请查看以下链接以了解更多详情。